Management 3.0 foundation online

Duración: 16 horas en línea en vivo

Próximas fechas:

21, 22, 23, 24, 25, 28, 29 y 30 de julio de 2025; de 19 a 21 hrs.

Este curso trata sobre un nuevo paradigma o versión de management. Jurgen Appelo lo llama Management 3.0 haciendo alusión a una actualización de lo que hemos llamado management por mucho tiempo.
El Management 3.0 nos invita a ver a las organizaciones como sistemas dinámicos complejos cuya comunicación e interacción se da más por una estructura de red social que por una jerarquía como la mayoría de las organizaciones están estructuradas.

El curso está orientado a responder las siguientes preguntas:
– ¿Cómo entender mejor a las organizaciones y a los equipos al verlos como sistemas complejos?
– ¿Cómo formar, desarrollar y motivar a equipos de alto rendimiento para que alcancen el máximo potencial?
– ¿Cómo motivar y generar compromiso en los empleados para que desarrollen sus competencias tanto personales como profesionales y sean más felices haciendo su trabajo?
– ¿Cómo lograr que los líderes confíen en sus equipos y viceversa?

El temario para este curso es el siguiente:

Introducción

  • Management 1.0
  • Management 2.0
  • Management 3.0

Ciencia de la complejidad

  • Sistemas adaptativos complejos

Motivación de personas

  • Motivación intrínseca
    • Manejo de recompensas e incentivos
  • Motivación extrínseca

Empoderamiento de equipos

  • Delegar en los equipos
  • Niveles de autoridad

Alineación de restricciones

  • Entendiendo sobre cultura
  • Definición de valores

Desarrollo de competencias

  • Desarrollo de competencias individuales
  • Desarrollo de competencias de equipo
  • ¿Cómo fomentar el continuo desarrollo de competencias?

Crecimiento de estructuras

  • Estructuras tipo jerárquico
  • Estructuras de red
  • Dinámica: meddlers

Mejorando todo

  • Gestión del cambio 3.0
  • El papel del agente de cambio

El curso incluye lo siguiente:

  • Certificado de participación en el curso “Certificate of Attendance Fundamentals Online Workshop”.
  • Materiales y slides del curso en formato digital.
  • Materiales de juegos (Kudo Cards, Delegation Poker, Moving Motivators).
  • Libros “How to change the world” y “#Workout” de Jurgen Appelo en formato digital

Elementos diferenciadores

  • Somos pioneros en Management 3.0 en México. Fuimos los primeros en certificarnos oficialmente.
  • Otros proveedores de cursos nos piden que nosotros seamos los instructores de sus clientes.
  • Experiencia práctica en Management 3.0 en proyectos de transformación operativa

Si te interesa inscribirte, o desea recibir más información, manda un mail a [email protected]